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     人力资源是企业发展的第一要素,是创造价值的力量源泉。公司坚持“人人是人才,赛马不相马”的人才理念。在大宇,无论是高层管理人员还是坚守在一线的普通职工,大家都用自己的双手创造着兴贸的辉煌。我们始终重视员工个人价值的体现,并做到“事业留人,待遇留人,感情留人”,积极营造“健康、和谐、积极、向上”的兴贸大家庭氛围。
 
    在干部的选拔任用方面,我们打破终身制,实行年度考核聘任制,每年从德、能、勤、绩方面进行全面考核,根据考核结果,决定干部的去留及职务升降。
 
    在员工培训方面,我们积极采取“请进来、走出去”的战略,与国内知名咨询公司进行合作,分期分批对干部职工进行轮训,提高员工的整体素质。


 
 

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